KODEKS ETYCZNY PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W RADOMIU

Breadcrumbs

Treść strony

KODEKS ETYCZNY

PRACOWNIKÓW STAROSTWA POWIATOWEGO W RADOMIU

I JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH

 

POSTANOWIENIA OGÓLNE

Mając na względzie podstawowe kryteria wykonywania zadań powierzonych pracownikom Starostwa Powiatowego w Radomiu i jednostek organizacyjnych oraz dostrzegając konieczność pełnej ich realizacji w praktyce, ustanawia się Kodeks Etyczny pracowników. Celem niniejszego Kodeksu jest sprecyzowanie wartości i standardów zachowania pracowników, związanych z pełnieniem przez nich obowiązków oraz poinformowanie obywateli o standardach zachowań jakich mają prawo oczekiwać.

Kodeks Etyczny oparty został na fundamentalnych wartościach: uczciwości, sprawiedliwości, szacunku, prawdzie, godności i lojalności.

POSTANOWIENIA WSTĘPNE

Ilekroć w niniejszym kodeksie jest mowa o:

  1. Kodeksie – należy przez to rozumieć Kodeks Etyczny pracowników Starostwa Powiatowego w Radomiu i jednostek organizacyjnych.
  2. Pracowniku – należy przez to rozumieć pracownika posiadającego status pracownika samorządowego, o którym mowa w ustawie z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r. nr 142, poz. 1593 z późn. zm.).
  3. Jednostkach organizacyjnych - należy przez to rozumieć: Starostwo Powiatowe, Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie, Powiatowy Zespół ds. Orzekania o Niepełnosprawności, Powiatowy Zarząd Dróg, Międzypowiatowy Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli.

ZASADY OGÓLNE

Artykuł 1

  1. Kodeks wyznacza zasady postępowania pracowników w związku z wykonywaniem przez nich zadań publicznych, tj. pełnieniem służby publicznej.

Artykuł 2

  1. Pracownik samorządowy traktuje pracę jako służbę publiczną, ma zawsze na względzie dobro wspólnoty samorządowej.
  2. Działa zawsze tak, aby być wzorem praworządności i prowadzić do pogłębienia zaufania obywateli do administracji samorządowej.
  3. Pamięta, że swoim postępowaniem daje świadectwo o Powiecie Radomskim oraz współtworzy wizerunek pracownika samorządowego.
  4. Przedkłada dobro publiczne nad interesy własne i swojego środowiska.
  5. Pamięta o służebnym charakterze swojej pracy, wykonuje ją z poszanowaniem godności innych i poczuciem godności własnej.
  6. Swoim estetycznym i schludnym wyglądem godnie reprezentuje urząd i zajmowane stanowisko.

WYKONYWANIE OBOWIĄZKÓW

Artykuł 3

  1. Pracownik przestrzega porządku prawnego oraz sumiennie i bezstronnie wykonuje powierzone zadania.
  2. Nie uchyla się od podejmowania rozstrzygnięć oraz odpowiedzialności za swoje postępowanie.
  3. Nie kieruje się emocjami przy rozpatrywaniu spraw i wszystkich interesantów traktuje w taki sam sposób bez względu na wiek, płeć, narodowość, wyznanie i światopogląd.
  4. Jest gotów do przyjęcia krytyki, uznania swoich błędów i do ich naprawienia, a jednocześnie nie stosuje żadnych pozaprawnych metod wobec współpracowników.
  5. Jest powściągliwy i rozważny w publicznym wypowiadaniu poglądów na temat swojego miejsca pracy mając na względzie realizację aktualnej polityki i zadań samorządu terytorialnego.
  6. Zgłasza wątpliwości, jeżeli w jego przekonaniu dyspozycja bądź polecenia przełożonego jest niezgodne z prawem.

MERYTORYCZNE PRZYGOTOWANIE DO PRACY

Artykuł 4

Pracownik w szczególności:

  1. dba o podnoszenie swoich kwalifikacji poszerzając wiedzę i doskonaląc umiejętności,
  2. jest otwarty na współpracę i korzystanie z doświadczenia i wiedzy współpracowników,
  3. przestrzega zachowania tajemnicy służbowej.

ZASADA PRZEJRZYSTOŚCI POSTĘPOWANIA I ZAPOBIEGANIE KORUPCJI

Artykuł 5

  1. Pracownik dokłada wszelkich starań, aby jego postępowanie było jawne, zrozumiałe i wolne od podejrzeń o jakąkolwiek formę interesowności czy też korupcji.
  2. Nie czerpie nieprzewidzianych prawem korzyści majątkowych z racji wykonywanych obowiązków, zajmowanego stanowiska i posiadania uprzywilejowanych informacji.
  3. Nie podejmuje się wykonywania żadnych prac, ani zajęć, które kolidują z obowiązkami służbowymi lub mogą budzić podejrzenie o stronniczość przy ich wykonywaniu.

ZASADA NEUTRALNOŚCI POLITYCZNEJ

Artykuł 6

  1. Pracownik w wykonywaniu zadań i obowiązków jest bezstronny i neutralny politycznie, a w szczególności:
    1. nie demonstruje zażyłości z osobami publicznie znanymi ze swojej działalności politycznej, gospodarczej, społecznej lub religijnej, wystrzega się promowania jakichkolwiek grup interesów,
    2. nie wykorzystuje wpływów politycznych na rekrutację i możliwość awansu zawodowego.

POSTANOWIENIA KOŃCOWE

Artykuł 7

Pracownik, który wskutek swego postępowania w miejscu pracy jak i poza nim narusza normy zawarte w niniejszym Kodeksie, ryzykuje utratę zaufania niezbędnego przy wykonywaniu zadań publicznych.

Artykuł 8

Podpisanie Kodeksu Etyki jest wyrazem akceptacji jego stosowania.

Aktualności

  • 2019.02.18

    Wizyta premiera w Jedlance - 18.02.2019r.

    Premier Mateusz Morawiecki odwiedził Środowiskowy Dom Samopomocy w Jedlance. Szef rządu mówił o programie „Dostępność Plus”. W spotkaniu z dziennikarzami i podopiecznymi Domu towarzyszyli mu minister inwestycji i rozwoju Jerzy Kwieciński,  starosta Waldemar Trelka oraz wójt Jedlińska Kamil Dziewierz.

  • 2019.02.14

    Siatkarze z wizytą u starosty 14.02.2019r.

    Podziękowania za dotychczasowe wsparcie oraz plany dotyczące kontynuacji i zacieśnienia owocnej współpracy – tak można podsumować spotkanie starosty Waldemara Trelki z prezesem Stowarzyszenia Cerrad Czarni Radom Wojciechem Stępniem oraz dyrektorem zarządzającym klubu Marcinem Tomczykiem.

  • 2019.02.12

    Ruch w sprawie gazu 12.02.2019 r.

    Rozbudowa sieci gazowych w regionie radomskim to temat spotkania, które z inicjatywy starosty Waldemara Trelki, przy zaangażowaniu posła Andrzeja Kosztowniaka, odbyło się w starostwie.
  • 2019.02.04

    Kalendarium statystycznych badań ankietowych

    Zapraszamy do zapoznania się z kalendarium statystycznych badań ankietowych.
  • 2019.01.30

    Willa Prota w Pionkach odzyskała dawny blask 30.01.2019 r.

    Prawie 5 mln złotych kosztował remont Willi Prota w Pionkach, w której mieści się filia radomskiej biblioteki pedagogicznej. Zabytkowa nieruchomość pochodzi z 1928 roku, jest jedną z wizytówek miasta.
  • 2019.01.30

    Pionkowski ZOL z kontraktem NFZ na komplet miejsc 29.01.2019 r.

    Od 1 lutego br. NFZ poszerzy kontrakt na usługi świadczone przez Zakład Opiekuńczo-Leczniczy w Pionkach. Fundusz sfinansuje utrzymanie wszystkich miejsc, którymi dysponuje placówka. To bardzo dobra wiadomość, zwłaszcza gdy trzeba ograniczać straty i redukować zadłużenie.

  • 2019.01.29

    Atrakcyjne ferie w Zakrzewie 28.01.2019 r.

    Ferie nie muszą być nudne. Przekonały się o tym dzieci z gminy Zakrzew, które uczestniczą w zajęciach organizowanych przez miejscowe przedszkole. Zimowe dni spędzają na warsztatach kulinarnych, plastycznych czy muzycznych. Znalazł się także czas na zwiedzanie kopalni soli w Wieliczce i Ziemi Świętokrzyskiej.
  • 2019.01.29

    Za sto dni matura!

    Niezapomnianą noc przeżyli uczniowie klas maturalnych powiatu radomskiego.
  • 2019.01.24

    Czas na terytorialsów 23.01.2019 r.

    Ich misją jest obrona i wspieranie lokalnych społeczności, a mottem „zawsze gotowi, zawsze blisko”. To terytorialsi, czyli nowo powstająca w naszym kraju formacja wojskowa. Na terenie południowego Mazowsza, w ramach Wojsk Obrony Terytorialnej formowana jest 6 Brygada OT, a w Radomiu trwa nabór do 62 batalionu lekkiej piechoty.
  • 2019.01.22

    Zaczyn dobrej współpracy samorządów 22.01.2019r.

    Starosta radomski Waldemar Trelka spotkał się z wójtami i burmistrzami z terenu powiatu radomskiego. Głównymi tematami spotkania były m.in. plany budowy, remontów i modernizacji dróg oraz możliwości wsparcia przez powiat wydarzeń promocyjnych. W spotkaniu uczestniczył również wicestarosta Roman Frąk.

Kalendarium

«luty2019»
PnWtŚrCzwPtSobNd
123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728

Najbliższe wydarzenia

Brak wydarzeń w wybranym okresie

Kontakt

Uwaga!

Od dnia 1 stycznia 2017 r. przy dokonywaniu zakupu/sprzedaży towarów i usług, wystawianiu bądź otrzymywaniu faktur obowiązują dane:

 


Nabywca: Powiat Radomski

ul. Tadeusza Mazowieckiego 7, 26-600 Radom

NIP: 948-26-04-208
REGON: 670223110

Odbiorca: Starostwo Powiatowe w Radomiu

ul. Tadeusza Mazowieckiego 7, 26-600 Radom

Numery telefonów centrali:

tel. (48) 365 58 01
fax (48) 365 58 07

Bezpośrednie numery telefonów

Godziny urzędowania:
pn: 8.00 - 16.00
wt - pt: 7.30 - 15.30
 

skrzynki pocztowe:
promocja@radompowiat.pl
powiat@radompowiat.pl


 Elektroniczna skrzynka podawcza ePUAP: /spradom/skrytka


Konta bankowe 

opłata za użytkowanie wieczyste Skarbu Państwa

52 1050 1793 1000 0090 3054 1636

 

dochody własne powiatu (opłata komunikacyjna, geodezyjna, karta wędkarska)

44 1050 1793 1000 0090 3054 1586

 

opłata skarbowa za czynności urzędowe

52 1240 3259 1111 0010 1340 6544

 

 


Rozmiar czcionki

Wersja o wysokim poziomie kontrastu

Przełącz się na widok strony o wysokim kontraście.
Powrót do domyślnej wersji strony zawsze po wybraniu linku "Graficzna wersja strony" znajdującego się w górnej części witryny.